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[招聘] 亳州职业技术学院2014年公开招聘人员 公告

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发表于 2014-5-17 14:52:50 | 显示全部楼层 |阅读模式
亳州职业技术学院是经安徽省人民政府批准、是以药学类专业为龙头,护理类、电气信息类、工商管理类、土建类专业为支撑的公办全日制普通高校,是安徽省重点支持建设高职院校。根据学院师资队伍发展的需要,现面向社会公开招聘11名教师、2名专职辅导员、1名心理咨询师和10名图书馆工作人员,现公告如下:
一、招聘条件
1、具有中华人民共和国国籍,享有公民的政治权利;坚持四项基本原则,拥护党的路线、方针、政策;遵纪守法,品行端正,遵守教师职业道德;
2、适应岗位要求的身体条件,有事业心和责任感,有敬业、奉献和团队精神;实事求是,踏实肯干;
3、具有国家承认的应、历届硕士研究生及以上学历毕业生(图书管理人员本科以上学历)。符合专业需求的博士研究生及副高学历应聘人员可不参加考试,通过亳州市高层次人才引进方式录用。
4、具备报考职位要求的资格条件(见附件1,其中“年龄”条件“35岁”为“1979年6月30日以后出生”)。
二、招聘计划(见附件1)
三、聘用待遇
实行校内聘用、人事代理,与在编员工同工同酬。
四、报名要求
(一)报名时间、地点
    自公告之日起至6月15日截止。亳州职业技术学院组织人事处,咨询电话:0558-5587078、0558-5587079,邮箱:cxyrsc@126.com
(二)报名方式
1、采取现场或发送电子邮件报名的方式。报考人员现场报名的,填写《亳州职业技术学院招聘教师报名资格审查表》(附件2),交近期免冠一寸照片1张及同底版电子照片,并提供有效居民身份证、毕业证、学位证 (原件和复印件,下同);通过发送电子邮件报名的在规定时间内将填写好的《亳州职业技术学院招聘教师报名资格审查表》(嵌入电子照片)、近期免冠1张电子照片、身份证、毕业证、学位证扫描件发到指定信箱。
2、每位报考人员限报一个岗位。报名截止后,报考人数与职位招考计划数的比例应不低于2:1,方可开考。
(三)资格审查
资格审查由亳州职业技术学院组织人事处承担。届时应聘者须携带本人身份证、学历、学位证书、及岗位要求的相关资格证书原件及复印件等材料。属全日制2014年应届毕业生的须提供学生证原件和所在学校盖章的毕业生就业推荐表。具体时间另行通知。
五、招聘办法和程序
(一)笔试、面试
1、笔试科目和内容为所学专业知识,具体参考教材将提前一周在校园网进行公布。笔试时间和地点另行通知。
笔试成绩从高分到低分排序,各专业按所招计划人数的2:1进入面试程序。最后一名如有多名考生笔试成绩相同的,一并确定为面试人选。
2、面试采用结构化面试的方式进行,面试时间和地点另行通知。
面试后,笔试成绩与面试成绩按6:4的比例合成考试总成绩在校园网上公示7天。
(二)体检、考察和聘用
1、根据各岗位招聘计划及考生总成绩,从高分到低分,选取符合条件的人员进入体检和考察环节。体检、考察不合格的,在同一职位面试人员中一次性等额递补。
2、体检、考察合格人员经我院党委会研究决定后,在亳州职业技术学院网站公示,时间7天。
六、监督检查
为增强招聘工作的公开性和透明度,实行阳光操作。学院纪委对招聘工作实行全过程的监督。对违反考试招聘工作纪律的工作人员,给予严肃处理。对违反考试招聘工作纪律的考生,按有关规定给予取消考试资格与成绩、取消聘用资格、停考、通报所在学校或单位等处理。对上述人员中触犯刑律的,交由司法机关依法处理,确保考录工作公开、公平、公正。举报电话和邮箱:05585587078,0558-5587079, cxyrsc@126.com. T0 t( n5 u, ]" p$ U' V

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亳州职业技术学院2014年招聘人员岗位表.doc

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